Carga horária
A carga horária total do curso é de 384 (trezentos e oitenta e quatro) horas obrigatórias e cuja reprovação, por qualquer motivo (conceito ou falta) ocasionará o imediato desligamento do aluno do programa, conforme segue:
| Disciplina | C.H.
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| 1 | Metodologia da Produção Acadêmica e Científica | 24 | |
| 2 | Cultura, Clima e Comportamento organizacional | 24 | |
| 3 | Gestão de Pessoas, liderança e motivação | 48 | |
| 4 | Métodos e Técnicas de Negociação | 24 | |
| 5 | Sistema de Informação em Gestão de Pessoas | 24 | |
| 6 | Relações de trabalho, sociedade, estado, trabalho. | 24 | |
| 7 | Inovação e Empreendedorismo no Setor Público | 48 | |
| 8 | Governança Corporativa | 24 | |
| 9 | Gestão de Processos | 24 | |
| 10 | Marketing de Serviços | 36 | |
| 11 | Qualidade de Vida/Ética e Responsabilidade Social | 24 | |
| 12 | Avaliação do Desempenho e do Potencial Humano | 24 | |
| 13 | Coaching/Mentoria | 36 | |
| TOTAL | 384 | ||
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